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1⃣️符合生育要求的夫妻，女方在原规定产假的基础上再延长60天，产假时间158天。
2⃣️子女满3岁前，双方每年享有育儿假10天。
3⃣️男方可享受护理假15天。
4⃣️产前假：工资按照以往薪资标准80%发放怀孕7个月以上，经本人申请，单位批准后可请产前假75天。
5⃣️保胎假：医生出具证明，单位按病假待遇给女职工发放。
6⃣️产假包括：(98天+60天2022新规)+15天（剖腹产)+15天多胞胎多生一个加15天)。7⃣️产假工资按员工实发工资计算。
8⃣️哺乳假：6月半月内按员工工资80%发放，延长期按70%发放。
希望每个省份，每个公司都能实实在在的落实下去！毕竟当宝妈这么辛苦，多一天假期开心一天
PS：最后附上每个省份的产假天数一览表供大家参考呀～
